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Le droit social a vocation à définir les droits et les obligations des employeurs et salariés du secteur privé.



Il s'articule autour de deux branches, le droit de la sécurité sociale et le droit du travail. Le premier tend à organiser la protection sociale des travailleurs notamment en cas de congés maternité, accident du travail ou retraite.



Le droit du travail regroupe l'ensemble des règles juridiques qui régissent la vie en entreprise, de l'embauche, en passant par l'exécution du contrat de travail jusqu'à sa rupture. 



Nos compétences en la matière sont larges, n'hésitez pas à nous contacter.

        
        
	





	

		        
        

        
        
	





    

        

    

                

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Une journée de solidarité doublée en 2025 ?

                                        

                        Publié le : 
                        25/11/2024
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Droit du travail - Employeurs / Droit de la protection sociale

                                            

                                        
                        Une journée de solidarité doublée en 2025 ?
                    
                                        

                        Dans le cadre des débats concernant le PLFSS pour 2025, un amendement vient d’être déposé au nom de la commission des affaires sociales...
                    

                                        
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Preuve de la discrimination et étendue de l’office du juge

                                        

                        Publié le : 
                        25/11/2024
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Droit du travail - Salariés / Relation individuelles au travail

                                            

                                        
                        Preuve de la discrimination et étendue de l’office du juge
                    
                                        

                        Dans un arrêt du 14 novembre 2024, la Cour de cassation rappelle qu’en application de l’alinéa 3 de l'article 1er de la loi n°2008-496 du 27 mai 2008, la discrimination inclut t...
                    

                                        
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Télétravail : un retour en arrière est-il possible ?

                                        

                        Publié le : 
                        20/11/2024
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Droit du travail - Employeurs / Relation individuelles au travail

                                            

                                        
                        Télétravail : un retour en arrière est-il possible ?
                    
                                        

                        Depuis plusieurs mois, de plus en plus d'entreprises annoncent revenir sur le télétravail de leurs salariés. Mais dans quelle mesure est-ce possible ? 
                    

                                        
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